Kiedy powinnaś robić zdjęcia ciążowe? To jedno z najczęstszych pytań zadawanych przez kobiety w ciąży. Nie martw się, ponieważ przygotowaliśmy ten blog, kiedy jest odpowiedni czas na zabranie ubrań ciążowych.
Zdjęcia ciążowe mogą być świetnym sposobem na uczczenie tego wspaniałego czasu w Twoim życiu. Oto kilka powodów, dla których powinieneś rozważyć zrobienie zdjęć ciążowych: Zdjęcia ciążowe mogą być okazją do wielu z tych rzeczy i nie tylko!
Ważne jest jednak, aby wybrać odpowiednią osobę do pracy. Upewnij się, że wiedzą, jakiego rodzaju zdjęć od nich oczekujesz, zanim zatrudnisz kogoś lub zapytasz znajomych i członków rodziny, którzy mogą nie mieć doświadczenia z profesjonalnymi sesjami fotograficznymi.
Table of Contents
Czy nadal istnieje premia za dziecko?
Nadal jest premia za dziecko, ale to nie jest to, co myślisz. Zamiast otrzymywać pieniądze za posiadanie dzieci, rząd zapewnia teraz wsparcie w zakresie opieki nad dziećmi, aby zwiększyć udział w pracy i edukacji. Ten nowy system daje rodzicom dzieci poniżej 12 roku życia dostęp do usług opieki nad dziećmi do 50 godzin tygodniowo.
Rodzice mogą wykorzystać te godziny w dowolny sposób – niezależnie od tego, czy chodzi o powrót do pracy w pełnym wymiarze godzin, czy uczęszczanie na zajęcia na uczelni. Świadczenie obejmie również niektóre programy opieki pozaszkolnej, takie jak zajęcia przedszkolne lub zajęcia pozaszkolne w czasie semestru.
Nie musi to jednak oznaczać, że Twoje dziecko spędza mniej czasu pod opieką dziadków! Jeśli oboje rodzice pracują, jeden rodzic może otrzymać dodatkowe 60 USD tygodniowo.
Czy mogę wziąć urlop macierzyński w 5. miesiącu ciąży?
Urlop macierzyński jest często przyznawany kobietom po urodzeniu dziecka. Jednak pracownice w ciąży mogą również skorzystać z urlopu macierzyńskiego przed urodzeniem dziecka.
Chociaż wiele firm nie zezwala na taką praktykę, niektóre rozważą umożliwienie przyszłej matce wzięcia bezpłatnego urlopu od pracy, o ile przepracowała w firmie co najmniej rok, a jej lekarz wyda zgodę lekarską.
Oznacza to, że chociaż nie możesz otrzymać zasiłku podczas urlopu macierzyńskiego, jeśli bierzesz go na początku ciąży, nadal możesz kwalifikować się na podstawie przepisów FMLA, które zezwalają na maksymalnie dwanaście tygodni urlopu rodzinnego lub urlopu medycznego w roku kalendarzowym bez utraty praw do zatrudnienia .
Dlatego nie wahaj się zapytać, czy firma zaoferuje Ci urlop macierzyński, jeśli masz u nich mniej niż rok pracy.
Co zrobić, gdy urlop FMLA się wyczerpie?
FMLA dopuszcza do 12 tygodni urlopu bezpłatnego. Pracownicy korzystający z tego urlopu muszą spełnić pewne wymagania, takie jak wypowiedzenie z 30-dniowym wyprzedzeniem przed rozpoczęciem urlopu oraz przedstawienie zaświadczenia lekarskiego potwierdzającego potrzebę urlopu w ciągu 15 dni kalendarzowych od otrzymania wniosku pracodawcy.
Po wyczerpaniu FMLA pracownicy mogą być również uprawnieni na mocy prawa federalnego do wzięcia więcej niż 12 tygodni bezpłatnego czasu choroby lub niepełnosprawności, jeśli nie są w stanie pracować z powodu poważnego stanu zdrowia lub innych powodów kwalifikujących (na przykład: opieka nad ciężko chorym członek rodziny).
Do tych celów „poważne schorzenia” mogą obejmować choroby psychiczne, takie jak depresja, zaburzenia lękowe itp., ale tylko w przypadkach, w których licencjonowany profesjonaliści byli leczeni w znacznym stopniu. Jeśli uważasz, że Twoja sytuacja wymaga więcej niż 12 tygodni urlopu, możesz skonsultować się z prawnikiem ds. zatrudnienia w celu uzyskania porady w Twojej sprawie.
Ile pieniędzy od rządu Australii otrzymuje samotna matka?
– Samotne matki otrzymują 17000 od rządu Australii.
– W niektórych przypadkach samotna matka może otrzymać od rządu do 23000 rocznie, jeśli ma więcej niż jedno dziecko.
Innymi słowy, istnieją różne rodzaje świadczeń, które mogą być wypłacane przez Centrelink na dzieci i partnerów w ramach zasiłku lub zasiłku wspierającego dochód.
Płatności te obejmują Newstart Allowance, Youth Allowance (inne), Parenting Payment Partnered i Carer Payment.
Stawka tych płatności będzie zależeć od Twojej sytuacji, a także członków Twojej rodziny/partnera, którzy tymczasowo mieszkają z Tobą w Australii, a nie podróżują poza Australię w celach turystycznych lub biznesowych itp., tj.: Studenci studiujący w Australii.
Jeśli jesteś studentem studiującym w Australii, zobacz naszą stronę dotyczącą Youth Allowance for Students and Australian Apprenticeships.
Ile mama pozostająca w domu dostaje od Centrelink?
Kiedy odchodzisz z pracy lub tracisz pracę, łatwo jest zapomnieć o dostępnych świadczeniach, które pomagają rodzinom pracującym utrzymać się na powierzchni.
Jedna z nich nazywa się Parenting Payment Single (PPS). Wcześniej był znany jako Sole Parent Support i jest jednym z dwóch zasiłków przyznawanych przez Centrelink rodzicom, którzy mają w domu dzieci w wieku poniżej 19 lat.
Jeśli oboje Rodzice uzyskują dochód, zostaną ocenione oddzielnie dla każdego z rodziców, w zależności od ich sytuacji, w tym tego, czy pracują w niepełnym lub pełnym wymiarze godzin poza domem.
W tym okresie mogą również wystąpić zmiany w sytuacji rodzinnej, dlatego należy zawsze prowadzić staranną dokumentację dotyczącą liczby przepracowanych godzin w tygodniu itp. Kwoty stawek mogą zmieniać się z roku na rok, ale obecnie PPS wynosi maksymalnie 672,55 USD na dwa tygodnie przed opodatkowaniem lub od kwietnia 2016 r. wzrasta do 696,60 USD na następny rok, a następnie ponownie w 2017/2018 r.
